માસિક ધર્મ દરમિયાન મહિલાઓ માટે રજાની માંગ કરતી અરજી સુપ્રીમ કોર્ટમાં દાખલ કરવામાં આવી હતી

માસિક ધર્મ દરમિયાન મહિલાઓને રજા આપવાની માંગ કરતી અરજી સુપ્રીમ કોર્ટમાં દાખલ કરવામાં આવી છે. પિટિશનમાં મેટરનિટી બેનિફિટ એક્ટ, 1961ની કલમ 14ના અસરકારક અમલીકરણ માટે નિર્દેશોની માંગ કરવામાં આવી હતી. અરજીમાં ભારતમાં ગર્લ સ્ટુડન્ટ્સ અને વર્કિંગ વુમન માટે માસિક સ્રાવની પીડા અથવા માસિક રજાની માંગ કરવામાં આવી હતી. એડવોકેટ શૈલેન્દ્ર મણિ ત્રિપાઠી દ્વારા દાખલ કરવામાં આવેલી અરજીમાં સુપ્રીમ કોર્ટને વિનંતી કરવામાં આવી હતી કે તે રાજ્ય સરકારો અને કેન્દ્રને મહિલાઓને માસિક રજા આપવાનું કહે. નિયમો બનાવવા માટે સૂચનાઓ જારી કરવા. અરજદારના જણાવ્યા મુજબ, બિહાર એકમાત્ર રાજ્ય છે જે 1992ની નીતિ હેઠળ વિશેષ માસિક રજા આપે છે.
આવી સ્થિતિમાં દેશના અન્ય રાજ્યોમાં મહિલાઓને માસિક ધર્મની પીડા અથવા માસિક રજા આપવાનો ઇનકાર કરવો એ બંધારણના અનુચ્છેદ 14 હેઠળના તેમના સમાનતાના અધિકારનું ઉલ્લંઘન છે.ધાર્મિક રજા અંગે કાયદાકીય ઇચ્છાશક્તિનો અભાવ છે.કારણ કે બે ખાનગી સભ્ય સંબંધિત બાબતો પર બિલ લોકસભામાં રજૂ કરવામાં આવ્યા હતા પરંતુ બંને બિલો લેપ્સ થઈ ગયા છે.

પિટિશનમાં એમ પણ કહેવામાં આવ્યું છે કે જો માસિક દરમિયાન રજાની માંગણીને અમુક સંસ્થાઓ અને રાજ્ય સરકારોને બાદ કરતાં સમાજ, વિધાનસભા અને અન્ય હિતધારકો દ્વારા જાણી-અજાણ્યે અવગણવામાં આવી છે.આ અરજીમાં જણાવ્યા મુજબ, જ્યાં કેટલીક ભારતીય કંપનીઓ જેવી કે Evipin, Zomato, Byju’s. , Swiggy, Mathrubhumi, Magzter, ARC, Flymybiz અને Gozoop પેઇડ પીરિયડ લીવ ઓફર કરે છે. જ્યારે UK, ચીન, જાપાન, તાઇવાન, ઇન્ડોનેશિયા, દક્ષિણ કોરિયા, સ્પેન અને ઝામ્બિયા પહેલાથી જ પેઇડ પીરિયડ લીવ ઓફર કરે છે. .